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日通機(jī)械堅(jiān)持日益進(jìn)取--訪東莞市大嶺山日通機(jī)械廠總經(jīng)理譚敏洪

2017-10-27 18:32 來源:網(wǎng)絡(luò) 責(zé)編: S9

摘要:
廣東省東莞市可謂我國(guó)包裝印刷重地之一,憑借技術(shù)裝備先進(jìn)、人才充沛、需求旺盛的優(yōu)勢(shì),哺育著一代代的包裝印刷人,東莞市大嶺山日通機(jī)械廠(以下簡(jiǎn)稱“日通機(jī)械”)便成長(zhǎng)于這片沃土。

    【CPP114】訊:廣東省東莞市可謂我國(guó)包裝印刷重地之一,憑借技術(shù)裝備先進(jìn)、人才充沛、需求旺盛的優(yōu)勢(shì),哺育著一代代的包裝印刷人,東莞市大嶺山日通機(jī)械廠(以下簡(jiǎn)稱“日通機(jī)械”)便成長(zhǎng)于這片沃土。


  成立于2007年的日通機(jī)械起初主要為大型包裝印刷企業(yè)做設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)工作,兢兢業(yè)業(yè)做到客戶滿意,是日通機(jī)械當(dāng)時(shí)最大的目標(biāo)。然而,有一次一位客戶的一番話激發(fā)了總經(jīng)理譚敏洪“干大事”的熱情:“你們有足夠的技術(shù)積累,有創(chuàng)新的理念,工人的動(dòng)手水平又很高,在東莞這個(gè)機(jī)遇眾多的地盤上,為什么不去研發(fā)一些市面上沒有的印后設(shè)備呢?”敢作敢為的譚敏洪立即著手進(jìn)行周密的市場(chǎng)調(diào)查,經(jīng)過認(rèn)真的規(guī)劃后,他看準(zhǔn)了彩盒印后設(shè)備制造領(lǐng)域,在公司成立的第二年就成功推出了國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上首臺(tái)全自動(dòng)貼雙面膠機(jī),并受到了客戶的高度認(rèn)可。


  2011年,日通機(jī)械成功加入有著“打造百變印后設(shè)備”的香港盛鼎集團(tuán),雄厚的技術(shù)支持給譚敏洪的團(tuán)隊(duì)帶來了更多進(jìn)取的動(dòng)力,經(jīng)過一年的努力,針對(duì)彩盒印后生產(chǎn)領(lǐng)域,日通機(jī)械又成功推出了國(guó)內(nèi)首臺(tái)全自動(dòng)對(duì)線貼窗機(jī),尤其是這些設(shè)備在China Print 2013展會(huì)上展出之后,日通機(jī)械更是一鳴驚人,吸引了全國(guó)各地的眾多客戶。如今,熟識(shí)的客戶稱日通機(jī)械為“印后設(shè)備制造與維護(hù)保養(yǎng)的全能手”。到底是什么經(jīng)營(yíng)理念,促使日通機(jī)械發(fā)展得如此之快?為此,本刊記者采訪了日通機(jī)械總經(jīng)理譚敏洪,就讓我們跟隨他的思路來尋找答案吧。


  良品 源自用心


  當(dāng)今社會(huì),不能保證產(chǎn)品質(zhì)量的企業(yè)在越發(fā)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中必定舉步維艱。印后設(shè)備制造企業(yè)也不例外,一旦失去了客戶對(duì)設(shè)備質(zhì)量的信任,就意味著企業(yè)的生命正在衰竭。譚敏洪深諳其理,自公司成立以來,他一直以不斷提升設(shè)備品質(zhì)、滿足客戶更多要求為目標(biāo),在設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)等方面用心做到精益求精的同時(shí),還時(shí)刻不忘創(chuàng)新。


  談及設(shè)備研發(fā),譚敏洪坦言:“我公司在設(shè)備研發(fā)方面投入比較多,僅研發(fā)人員就有20多名,這是因?yàn)槟壳笆袌?chǎng)上一些紙盒包裝結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變太快,尤其是電子產(chǎn)品和化妝品等領(lǐng)域,產(chǎn)品更新?lián)Q代比較快,其包裝結(jié)構(gòu)大多也會(huì)跟著變化,這對(duì)印后設(shè)備來講是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),不僅要求我們及時(shí)滿足客戶需求,從客戶的實(shí)際應(yīng)用中汲取經(jīng)驗(yàn),更要求我們擁有足夠的創(chuàng)新能力,以應(yīng)對(duì)變幻莫測(cè)的市場(chǎng)環(huán)境。”終于,憑借這股“堅(jiān)持創(chuàng)新”的韌勁,日通機(jī)械的全自動(dòng)貼雙面膠機(jī)和自動(dòng)對(duì)線貼窗機(jī)等系列產(chǎn)品均實(shí)現(xiàn)了模組化設(shè)計(jì),以適應(yīng)設(shè)備的不斷升級(jí),賦予設(shè)備更多功能,從而滿足不同結(jié)構(gòu)紙盒包裝的生產(chǎn)需求。“模組化設(shè)計(jì)在促進(jìn)設(shè)備生產(chǎn)效率提升的同時(shí),也可拓寬業(yè)務(wù)范圍,可為客戶持續(xù)不斷地創(chuàng)造財(cái)富。”說到這里,譚敏洪滿是自豪。


  譚敏洪的用心,其實(shí)更體現(xiàn)在設(shè)備的制造過程,他說道:“在設(shè)備的制造階段,我們最重視的就是材料和零部件的選配,尤其是電氣元件的選配。比如,一些國(guó)產(chǎn)普通氣缸市場(chǎng)價(jià)格大多在百元左右,而我們一般都會(huì)選擇價(jià)格是其10倍以上的德國(guó)或美國(guó)產(chǎn)進(jìn)口氣缸,因?yàn)檫@些原件在材質(zhì)、加工精度等方面都是保證印后設(shè)備質(zhì)量的基礎(chǔ),客戶使用起來也更加放心。”日通機(jī)械的用心,也得到了眾多大型包裝印刷企業(yè)的認(rèn)可,據(jù)譚敏洪介紹,當(dāng)納利、裕同集團(tuán)等知名印刷企業(yè)都與日通機(jī)械保持著良好的合作關(guān)系。


  發(fā)展 人才為本

  在日通機(jī)械的企業(yè)文化中有這么一句話:人才是企業(yè)的資本,人才是最寶貴的財(cái)富。“日通機(jī)械選擇了走高品質(zhì)的發(fā)展道路,在印后設(shè)備研發(fā)、制造、多功能化等方面必然會(huì)越來越專業(yè),那么,決定這條發(fā)展道路成敗的關(guān)鍵便是人才的運(yùn)用。”從譚敏洪的這番話中,足以見得,日通機(jī)械對(duì)人才的重視非同一般。


  在譚敏洪看來,保證人才在企業(yè)中持續(xù)發(fā)展與貢獻(xiàn)有兩大要素:一是不斷給員工“充電”,二是對(duì)他們足夠尊重。


  “沒有人才,哪來的創(chuàng)新?”在談及發(fā)展要素時(shí),譚敏洪就迫不及待地提到了“人才”的話題。他認(rèn)為,設(shè)備的提升、公司的發(fā)展都是源自員工自身的提升。于是,在工作之余,他經(jīng)常會(huì)請(qǐng)一些國(guó)內(nèi)外技術(shù)專家來給員工做培訓(xùn)指導(dǎo),而且這些培訓(xùn)都相當(dāng)有含金量,“我們一般會(huì)從用戶那里搜集一些他們使用我們?cè)O(shè)備之后的意見和建議,以及他們對(duì)印后設(shè)備一些新功能的訴求,將這些實(shí)際案例拿過來,讓員工參與研究和討論,再讓技術(shù)專家現(xiàn)場(chǎng)給予技術(shù)指導(dǎo)。相比那些枯燥的理論知識(shí),這樣的培訓(xùn)效果要明顯得多。事實(shí)上,員工經(jīng)過培訓(xùn)之后,也是收益頗豐,不僅能夠激發(fā)出更多的靈感,而且工作起來靈活度更高。”


  說起日通機(jī)械的工作環(huán)境,譚敏洪更愿意用“大家庭”來形容,“在平常工作中,同事們之間能夠做到溝通順暢,因?yàn)榇蠹叶际瞧降刃蕾p、真誠(chéng)互信的。我一直認(rèn)為,日通機(jī)械的成長(zhǎng)和發(fā)展離不開員工對(duì)公司的理解與付出,每個(gè)員工都在不斷地以創(chuàng)業(yè)者的激情努力工作著,我更要本著一份社會(huì)責(zé)任來回饋他們,尊重員工,讓員工工作順心,能感受到家庭般的溫暖。”


  除此之外,在績(jī)效管理方面,日通機(jī)械建立了合理的績(jī)效機(jī)制,做到100%承諾,因此贏得了員工的信任。


  采訪中,譚敏洪一直強(qiáng)調(diào):“我們會(huì)一如既往地為客戶的需求而努力進(jìn)取。”在談及公司未來發(fā)展的時(shí)候,他依舊堅(jiān)定地用這樣一句簡(jiǎn)單的話來表達(dá)自己的信念。看似簡(jiǎn)單的一句話,其實(shí)凝聚著幾多責(zé)任、幾多努力,也許只有譚敏洪心里最為清楚。一家踏實(shí)的企業(yè),一位務(wù)實(shí)的企業(yè)主,未來,讓我們共同期待日通機(jī)械收獲更多的碩果吧!

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